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本網(wǎng)訊（記者朱文芳，學(xué)生記者王君)11月28日—12月9日，我校創(chuàng)新舉辦的“香樟干部學(xué)堂”開展系列專題講座，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神，貫徹落實(shí)全國、全省教育大會精神，提升新提任處級干部政治理論素養(yǎng)、崗位履職能力、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。校黨委常委、組織部部長劉建光作總結(jié)講話。

經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院博士生導(dǎo)師、二級教授、國務(wù)院特殊津貼獲得者彭迪云以《“贏在中層”——高校中層干部的角色認(rèn)知與有效管理之道》為題，從“兩個大局”與“教育強(qiáng)國”的宏觀視角出發(fā)，圍繞高校中層干部的重要作用和雙重角色、高校中層干部的角色認(rèn)知及有效管理之道等方面展開論述，助力學(xué)校中層干部更好認(rèn)知并運(yùn)用中層管理的智慧與策略。

計(jì)劃財(cái)務(wù)處處長郭朝暉以《履職能力——基于組織層面的思考》為題，圍繞組織文化和以文化人兩大核心議題展開詳細(xì)論述，著重強(qiáng)調(diào)組織文化的重要性以及組織文化對個人工作行為和心態(tài)的塑造作用，對如何提高個人領(lǐng)導(dǎo)力和履職能力提出了實(shí)踐方法與路徑。

心理健康教育中心劉潤香副教授以《與情緒共舞，讓生命綻放——領(lǐng)導(dǎo)干部的情緒管理》為題，結(jié)合心理學(xué)理論和具體工作實(shí)踐，從行為、認(rèn)知、情緒等方面，援引生動案例、開展現(xiàn)場示范，分享了情緒評估、管理負(fù)面情緒、提升積極情緒、培養(yǎng)積極向上工作心態(tài)的策略方法。

“香樟干部學(xué)堂”學(xué)員代表、際鑾書院黨委書記聶瑞筠，人才工作辦公室副主任余運(yùn)俊，藝術(shù)學(xué)院副院長石力，物理與材料學(xué)院黨委副書記譚潭，工程建設(shè)學(xué)院副院長何里沙先后結(jié)合自身工作，暢談學(xué)習(xí)體會。

劉建光在總結(jié)講話中肯定了此次培訓(xùn)取得的成果和實(shí)效。他強(qiáng)調(diào)，新提任正處級干部要把方向、管大局、做決策，定好目標(biāo)，創(chuàng)新舉措，明確思路，統(tǒng)籌抓好部門各項(xiàng)工作。要抓班子、帶隊(duì)伍、保落實(shí)，強(qiáng)化思想引領(lǐng)，凝聚團(tuán)隊(duì)力量，激發(fā)工作活力。要抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、出亮點(diǎn)，明確主攻方向，敢于攻堅(jiān)克難，以真招實(shí)措推動部門各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。新提任副處級干部要愛學(xué)習(xí)、勤思考、肯動腦，錘煉政治品格，提高工作能力，用專業(yè)化能力解決新挑戰(zhàn)、新問題。要想干事、能干事、干成事，積極主動作為，堅(jiān)持真抓實(shí)干，落實(shí)落細(xì)各項(xiàng)任務(wù)。要對上爭取、中間聯(lián)合、對下表率，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，營造高效工作作風(fēng)。要守規(guī)矩、常自檢、固底板，嚴(yán)守紀(jì)律，永葆清廉，履職盡責(zé)。全體學(xué)員要切實(shí)將此次學(xué)習(xí)成果內(nèi)化于心、外化于行，轉(zhuǎn)化為推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的思路與舉措，為建設(shè)“江西底色中國特色的世界一流大學(xué)”提供強(qiáng)大動力。

校黨委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人，全體新提任處級干部參加活動。

編    輯：徐  翰

責(zé)任編輯：許  航